Do, 14:30 Uhr
01.08.2013
Vier aus 70
Vier neue Mitarbeiter wurden als Auszubildende heute von Sandra Nikoleizig, der Ausbildungsbeauftragten der Wohnungsbaugenossenschaft Südharz (WBG), begrüßt. Die Auswahl aus den Bewerbern fiel den Genossenschaftlern nicht leicht...
Neue Azubis begrüßt (Foto: WBG)
Von links: Christoph Ludwig, Daniel Schneider, Marko Wagner, Robert Lotze, Sandra Nikoleizig
Das Quartett hatte sich in einem Pool von über 70 Bewerbern auf die ausgeschriebenen Ausbildungsberufe des Immobilienkaufmanns und des Fachinformatikers für Systemintegration bei der WBG durchgesetzt. “Von einem Mangel an geeigneten Bewerbern können wir in unserer Genossenschaft nicht sprechen, im Gegenteil, wir hatten die Qual der Wahl und haben uns für vier junge Menschen entschieden, die alle das Abitur in der Tasche haben”, so hört man vom Vorstand der WBG Südharz.
Nachdem sich in den letzten Jahren fast ausschließlich junge Frauen mit ihren Bewerbungen bei der WBG Südharz durchsetzten, sind es in diesem Jahr gleich vier junge Männer. Drei der Azubis hatten sich bereits in anderen Berufsrichtungen ausprobiert, sehen ihre berufliche Zukunft nun jedoch in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft.
Christoph Ludwig wird eine dreijährige Ausbildung zum Immobilienkaufmann absolvieren. Daniel Schneider und Marko Wagner werden diesen Beruf sogar in einer zweijährigen Ausbildung in einer besonderen Klasse der Thüringer Wohnungswirtschaft erlernen. Dem schließt sich oft eine berufsbegleitende Weiterbildung zum Immobilienfachwirt direkt nach der Ausbildung an.
Robert Lotze wird mit seiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration die IT-Administration der WBG Südharz unterstützen.
Allein die Quantität der Bewerbungen bietet bereits Rückschlüsse auf die Qualität der Ausbildung innerhalb der WBG Südharz, die sich in der Nordhäuser Region herumgesprochen hat. Im Eingangsbereich der Geschäftsstelle in der Bochumer Straße kündet eine Urkunde davon, dass die WBG in diesem Jahr von der IHK als hervorragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet wurde.
Ein Beweis hierfür ist auch die ehemalige Auszubildende Julia Wartewig, die in die Wohnungsverwaltungsgesellschaft Nordhausen mbH (WVG), das WBG-Tochterunternehmen, übernommen wurde. Frau Wartewig erhielt nach ihrer vor kurzem bestandenen Abschlussprüfung als Jahrgangsbeste von der Industrie- und Handelskammer Erfurt ein Stipendium in Höhe von 6.000 Euro für eine weitere Qualifizierung.
Autor: red
Neue Azubis begrüßt (Foto: WBG)
Das Quartett hatte sich in einem Pool von über 70 Bewerbern auf die ausgeschriebenen Ausbildungsberufe des Immobilienkaufmanns und des Fachinformatikers für Systemintegration bei der WBG durchgesetzt. “Von einem Mangel an geeigneten Bewerbern können wir in unserer Genossenschaft nicht sprechen, im Gegenteil, wir hatten die Qual der Wahl und haben uns für vier junge Menschen entschieden, die alle das Abitur in der Tasche haben”, so hört man vom Vorstand der WBG Südharz.
Nachdem sich in den letzten Jahren fast ausschließlich junge Frauen mit ihren Bewerbungen bei der WBG Südharz durchsetzten, sind es in diesem Jahr gleich vier junge Männer. Drei der Azubis hatten sich bereits in anderen Berufsrichtungen ausprobiert, sehen ihre berufliche Zukunft nun jedoch in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft.
Christoph Ludwig wird eine dreijährige Ausbildung zum Immobilienkaufmann absolvieren. Daniel Schneider und Marko Wagner werden diesen Beruf sogar in einer zweijährigen Ausbildung in einer besonderen Klasse der Thüringer Wohnungswirtschaft erlernen. Dem schließt sich oft eine berufsbegleitende Weiterbildung zum Immobilienfachwirt direkt nach der Ausbildung an.
Robert Lotze wird mit seiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration die IT-Administration der WBG Südharz unterstützen.
Allein die Quantität der Bewerbungen bietet bereits Rückschlüsse auf die Qualität der Ausbildung innerhalb der WBG Südharz, die sich in der Nordhäuser Region herumgesprochen hat. Im Eingangsbereich der Geschäftsstelle in der Bochumer Straße kündet eine Urkunde davon, dass die WBG in diesem Jahr von der IHK als hervorragender Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet wurde.
Ein Beweis hierfür ist auch die ehemalige Auszubildende Julia Wartewig, die in die Wohnungsverwaltungsgesellschaft Nordhausen mbH (WVG), das WBG-Tochterunternehmen, übernommen wurde. Frau Wartewig erhielt nach ihrer vor kurzem bestandenen Abschlussprüfung als Jahrgangsbeste von der Industrie- und Handelskammer Erfurt ein Stipendium in Höhe von 6.000 Euro für eine weitere Qualifizierung.
