Laut Studie des ifo Instituts München
Viele Deutsche möchten weniger arbeiten
Dienstag, 30. März 2021, 10:58 Uhr
Viele Beschäftigte in Deutschland möchten weniger arbeiten. Das geht aus Zahlen hervor, die das ifo Institut in einer Studie für die Bertelsmann-Stiftung ausgewertet hat. 50 Prozent der männlichen und 41 Prozent der weiblichen Beschäftigten arbeiten mehr, als sie gern würden...
Männer arbeiten im Schnitt 41 Stunden in der Woche und wünschen sich 37 Stunden. Frauen arbeiten im Durchschnitt 32 Stunden und wünschen sich 30. Beide Gruppen würden dabei einen Lohnverzicht akzeptieren.
Die Studie offenbart aber auch, dass 17 Prozent der weiblichen und 9 Prozent der männlichen Beschäftigten mehr arbeiten möchten. „Ob zum Beispiel Mütter Arbeitszeit eher aufstocken oder reduzieren wollen, wird stark durch die Möglichkeiten der Kinderbetreuung beeinflusst“, sagt Andreas Peichl, Leiter des ifo Zentrums für Makroökonomik und Befragungen, Co-Autor der Studie. „Wenn sich Familie und Beruf besser miteinander vereinbaren ließen, würden viele Frauen auch mehr arbeiten. Was angesichts des Fachkräftemangels in Deutschland sinnvoll wäre“, ergänzt Peichl.
Studie: „Zwischen Wunsch und Wirklichkeit. Unter- und Überbeschäftigung auf dem deutschen Arbeitsmarkt“, von Maximilian Blömer, Johanna Garnitz, Laura Gärtner, Andreas Peichl und Helene Strandt. Benutzt wurden Umfragedaten aus dem Sozio-oekonomischen Panel (SOEP) sowie dem Panel Arbeitsmarkt und Soziale Sicherung (PASS).
Autor: redMänner arbeiten im Schnitt 41 Stunden in der Woche und wünschen sich 37 Stunden. Frauen arbeiten im Durchschnitt 32 Stunden und wünschen sich 30. Beide Gruppen würden dabei einen Lohnverzicht akzeptieren.
Die Studie offenbart aber auch, dass 17 Prozent der weiblichen und 9 Prozent der männlichen Beschäftigten mehr arbeiten möchten. „Ob zum Beispiel Mütter Arbeitszeit eher aufstocken oder reduzieren wollen, wird stark durch die Möglichkeiten der Kinderbetreuung beeinflusst“, sagt Andreas Peichl, Leiter des ifo Zentrums für Makroökonomik und Befragungen, Co-Autor der Studie. „Wenn sich Familie und Beruf besser miteinander vereinbaren ließen, würden viele Frauen auch mehr arbeiten. Was angesichts des Fachkräftemangels in Deutschland sinnvoll wäre“, ergänzt Peichl.
Studie: „Zwischen Wunsch und Wirklichkeit. Unter- und Überbeschäftigung auf dem deutschen Arbeitsmarkt“, von Maximilian Blömer, Johanna Garnitz, Laura Gärtner, Andreas Peichl und Helene Strandt. Benutzt wurden Umfragedaten aus dem Sozio-oekonomischen Panel (SOEP) sowie dem Panel Arbeitsmarkt und Soziale Sicherung (PASS).
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