Was tun, wenn’s knallt?
Konflikte In Unternehmen sind vielseitig
Dienstag, 13. März 2018, 15:37 Uhr
Was tun, wenn’s knallt – Konflikte In Unternehmen sind vielseitig! Diesem Thema widmet sich der Workshop des Europa-Service Nordthüringen (ESN)...
Potenziale für Konflikte in Unternehmen gibt es viele. Hinter den meisten Problemen und Missverständnissen steckt oft dieselbe Ursache: schlechte oder mangelhafte Kommunikation! Insbesondere wenn Unternehmen ihren Mitarbeiterpool durch das Einstellen ausländischer Fachkräfte erweitern, finden sich nicht nur die neuen Mitarbeitenden, sondern auch die bestehende Belegschaft und Führungskräfte in teils ungewohnten und neuen Situationen wieder.
Besondere Konfliktpotenziale ergeben sich beispielsweise aber auch in Teams mit sehr unterschiedlichen Altersstrukturen, verschiedenen kulturellen Normen und Werten oder aufgrund von betrieblich interner Organisationsstruktur.
Der Workshop findet am 19.04.2018 von 16.30 Uhr bis 20.00Uhr im Bürgerhaus Nordhausen/Seminarraum statt und richtet sich an UnternehmerInnen sowie Personalverantwortliche in Unternehmen in Nordthüringen, die sich dieser Thematik stellen wollen, hierzu Anregungen und Austausch suchen. Besondere Schwerpunkte des Workshops sind das Erkennen und Bearbeiten von Konfliktpotentialen in Unternehmen, Besonderheiten interkultureller Kommunikation sowie Praxistipps zum Umgang und mit Missverständnissen und Konflikten im Arbeitsalltag.
Die Teilnehmenden sind herzlich eingeladen, in einen aktiven Austausch untereinander zu treten und Tipps für den Umgang mit Missverständnissen im Arbeitsalltag gemeinsam zu diskutieren.
Die Teilnahme am Workshop ist kostenfrei, eine Anmeldung ist aufgrund begrenzter Teilnahmeplätze beim ESN untern 03631.9134014, per www.facebook.com/ESN.BIC/ oder über info@esn-europa.de bis zum 11.04.2018 erforderlich. Der ESN wird durch den Freistaat Thüringen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds finanziert und ist ein Angebot des Landkreises Nordhausen.
Autor: redPotenziale für Konflikte in Unternehmen gibt es viele. Hinter den meisten Problemen und Missverständnissen steckt oft dieselbe Ursache: schlechte oder mangelhafte Kommunikation! Insbesondere wenn Unternehmen ihren Mitarbeiterpool durch das Einstellen ausländischer Fachkräfte erweitern, finden sich nicht nur die neuen Mitarbeitenden, sondern auch die bestehende Belegschaft und Führungskräfte in teils ungewohnten und neuen Situationen wieder.
Besondere Konfliktpotenziale ergeben sich beispielsweise aber auch in Teams mit sehr unterschiedlichen Altersstrukturen, verschiedenen kulturellen Normen und Werten oder aufgrund von betrieblich interner Organisationsstruktur.
Der Workshop findet am 19.04.2018 von 16.30 Uhr bis 20.00Uhr im Bürgerhaus Nordhausen/Seminarraum statt und richtet sich an UnternehmerInnen sowie Personalverantwortliche in Unternehmen in Nordthüringen, die sich dieser Thematik stellen wollen, hierzu Anregungen und Austausch suchen. Besondere Schwerpunkte des Workshops sind das Erkennen und Bearbeiten von Konfliktpotentialen in Unternehmen, Besonderheiten interkultureller Kommunikation sowie Praxistipps zum Umgang und mit Missverständnissen und Konflikten im Arbeitsalltag.
Die Teilnehmenden sind herzlich eingeladen, in einen aktiven Austausch untereinander zu treten und Tipps für den Umgang mit Missverständnissen im Arbeitsalltag gemeinsam zu diskutieren.
Die Teilnahme am Workshop ist kostenfrei, eine Anmeldung ist aufgrund begrenzter Teilnahmeplätze beim ESN untern 03631.9134014, per www.facebook.com/ESN.BIC/ oder über info@esn-europa.de bis zum 11.04.2018 erforderlich. Der ESN wird durch den Freistaat Thüringen aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds finanziert und ist ein Angebot des Landkreises Nordhausen.
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